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設立年

2011

第1号店舗
SUPER CENTER PLANT-6
瑞穂店は2012年12月オープン

従業員数

アルバイト・派遣含む

290

一人ひとりが
会社の成長を
支える仲間

これまでの売上推移

2026年売上高

97億円
突破!

※売上は各年3月期ベース

店舗数・販売台数実績

12/全国158社中

※2026年度実績

店舗数・販売台数 第12位/全国158社中
業界トップクラスの実績で、安定した経営基盤を築いています。

店舗経営数

※2026年度実績

33店舗

東海・関西の地域で多数

愛知・岐阜・三重・兵庫・奈良などで
多数店舗展開しています。

男女比

比較的女性が多い職場ですが、性別関係なく
フラットで風通しのよい社風です。

平均年齢

28.4

活気あふれる環境!

20代・30代の同世代が
多い職場です。

年齢構成

若いエネルギーと経験豊富な
ベテランがバランス良く在籍し、
お互いに刺激し合える職場です。

給与・待遇

4/5

社員コメント

資格認定制度や各種手当が充実しており、自分の努力がしっかり給与に反映されます。

(クルー・20代女性)

職場の人間関係

4.5/5

社員コメント

同世代の方が多いので和気あいあいとした雰囲気で仕事しています。

(クルー・20代女性)

仕事のやりがい

4.5/5

社員コメント

お客様から直接感謝の言葉をいただけるのが一番のやりがいです。

(クルー・20代女性)

会社の将来性

3.5/5

社員コメント

社長含め先輩社員の方のアグレッシブさに会社の勢いを感じました。

(クルー・20代女性)

研修・教育制度

4.5/5

社員コメント

資格取得や研修内容が充実していますし、現場では先輩が丁寧に教えてくれるので安心です。

(クルー・20代女性)

ワークライフバランス

4.5/5

社員コメント

土日はどこも混んでいるので、平日休みの方が個人的にはありがたいです。連休も取得しやすいです。

(クルー・20代女性)

平均勤続年数 3.2 創業14年のまだまだ若い会社です。
有給消化率 14.8 連休取得もOK!リフレッシュして仕事に取り組めます。
月平均残業時間 年間平均6.5時間 新しい機種の発売キャンペーンの際は、退勤時間を過ぎても接客が終われないこともあります。
女性管理職率 44 性別に関係なく、実力と意欲があれば管理職を目指せる環境です。
管理職最年少年齢 24 若いうちからリーダーシップを発揮し、責任ある仕事にチャレンジできます。
育休・産休取得率 男性75 女性100 出産復職手当(20万円)、結婚祝金(6万円)、出産祝金支給など、ライフイベントを全力でサポートします
ネイルをしている率 女性ほぼ100 規定内で長すぎず、自然な色合いのカラーであればネイルもOKです。
社員の髪色比率 茶色(暗め)ほぼ80 お客様に威圧感や不潔感を与えない程度におしゃれを楽しむクルーが多いです。

Questionnaire

新入社員
アンケート

動物占い

アンケートを行い、どんなタイプの社員で構成されているのかを調査しました!

多かったタイプは?

  • ひつじ
  • ライオン

社長のタイプは?

黒ひょう

ランチスタイル

お弁当派が多めで、月1・週1の外食を楽しむ人も。

商業施設内の店舗では社食が使えることもあります。

入社前と入社後のギャップ

社員コメント

思ってたよりフランクで、
堅苦しくなかった

(クルー)

次に行きたい社員旅行先

  • 北海道
  • ディズニーランド
  • 韓国

その他

シンガポール、ハワイ、ベトナム、
ヨーロッパ、横浜、温泉、沖縄、京都

社員旅行は毎年3か所から選べます。社員にアンケートを取ってベスト3位から旅行先を選びます。

接客グランプリ賞金の使い道

  • 貯金
  • 社員同士の飲み会費
  • 新しいスマートデバイス

笑顔で賞金GET!

毎年、社内コンペとして接客グランプリを開催しています。

入社した理由トップ3

  • 風通しの良い社風と
    人間関係
  • 接客がしたい
  • 福利厚生や
    サポートの充実

好きな社内イベント

  • 夏祭り
  • 新年会
  • 社員旅行

企画も本気で楽しく!

一生懸命同僚を楽しませるため、イベント運営社員も毎年趣向を凝らしてます。